Am 1. August sind 16 Auszubildende und eine Studentin in der EGE-Unternehmensgruppe an den Standorten Grimma, Langenhorn und Verl ins Berufsleben gestartet. Die Verantwortlichen boten den neuen Kolleginnen und Kollegen ein abwechslungsreiches Programm, in dessen Fokus die Vorstellung des Unternehmens und das gegenseitige Kennenlernen standen.
Bei der EGE GmbH in Verl starteten Seyfullah Adar zum Verfahrensmechaniker für Kunststoff und Kautschuktechnik, Katharina Feldhaus als duale BWL-Studentin, Melissa First zur Industriekauffrau, Nikolei Fischer zum Industriekaufmann sowie Simon Pollmüller zum Kaufmann für IT-Systemmanagement.
Nach einer Einführung in die Geschichte des Unternehmens, ins Produktportfolio und die verschiedenen Standorte sorgten Kennenlernspiele und ein gemeinsames Mittagessen mit Azubis älterer Jahrgänge für einen regen Gedankenaustausch. Anschließend führte Produktionsleiter Axel Schick die neuen Kolleginnen und Kollegen durch die Fertigung und erläuterte die verschiedenen Arbeitsschritte.
Bei EGE in Grimma werden Emad Muhammed Omar Alarqoubi seine Ausbildung zum Verfahrensmechaniker für Kunststoff und Kautschuktechnik, Hong Phon Le und Celine Kaffke ihre Ausbildung zum Metallbauer respektive zur Metallbauerin Konstruktionstechnik sowie Pascal Schneider seine Ausbildung zum Industriemechaniker Instandhaltung absolvieren.
Die Baltic Fenster GmbH in Langenhorn begrüßte vier Auszubildende. Dort begann Neele Hansen als Fachkraft für Lagerlogistik; Paul Micheilis, Laura Strauß und Zoe Viertel lassen sich zu Industriekaufleuten ausbilden.
Bei der Reckendrees Bauelemente GmbH in Verl, die seit Juni 2022 zur EGE-Unternehmensgruppe gehört, begannen Viktoria Hörsch und Kristin Tötheide ihre Ausbildung zur Industriekauffrau. Eine Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer starteten Marvin Schönen und Yakup Yardimci.
Die EGE-Gruppe produziert Fenster und Haustüren aus Aluminium, Holz, Kunststoff sowie Materialkombinationen für das Objektgeschäft und den Fachhandel. An den Standorten Grimma, Langenhorn, Sangerhausen und Verl beschäftigt sie rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter; 40 junge Menschen absolvieren derzeit ihre Ausbildung. Jungen Nachwuchskräften ermöglicht EGE einen gut organisierten Einstieg ins Berufsleben. Die Übernahmequote liegt bei über 90 Prozent. Neben den gewerblich-technischen und kaufmännischen Berufsbildern unterstützt das Unternehmen Studenten der Wirtschaftswissenschaften in ihrem dualen Studium.
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